Overview

Строительная отрасль характеризуется высокой текучестью кадров. Это может быть связано с неблагоприятными условиями труда и отсутствием профессиональной квалификации. Кроме того, работники не имеют стабильности в компании, где их нанимают на время строительства, а затем увольняют. По сравнению с другими отраслями в этом секторе мало квалифицированных рабочих, а значит, низкая производительность труда приводит к выпуску продукции более низкого качества, чем хотелось бы. Цель данной работы - разработать эффективную методику обучения для предотвращения/сокращения несчастных случаев на производстве в строительной отрасли в районе Сан-Бенедито, муниципалитет Санта-Лузия/МГ. Для получения данных были составлены и разосланы анкеты руководителям стройплощадок и рабочим, в которых они отвечали на вопросы, касающиеся их социального профиля, организации работы на стройплощадке, обучения и наличия средств индивидуальной и коллективной защиты.