Overview

Depuis 2008, avec la mise en oeuvre de la politique de santé et de sécurité au travail pour les fonctionnaires fédéraux, le débat sur les soins de santé pour les fonctionnaires fédéraux s'est intensifié. Cette politique est mise en oeuvre par le biais d'unités de santé gérées par une équipe multiprofessionnelle, au sein de laquelle les psychologues jouent un rôle clé. Cette étude examine comment des pratiques psychologiques de promotion de la santé ont été développées pour les fonctionnaires au sein de l'Institut national de sécurité sociale (INSS), à partir d'une réflexion sur les défis posés par la conduite d'actions de santé au travail dans l'espace organisationnel et la définition du rôle des psychologues dans les politiques publiques. Les entretiens avec les professionnels de la psychologie de l'INSS ont mis en évidence un moment important de remise en question de l'efficacité des actions de promotion de la santé centrées sur les styles de vie des individus et l'émergence de mouvements moléculaires sous la forme de stratégies engagées dans l'autonomisation des travailleurs pour transformer l'organisation du travail, articulées avec la perspective d'une psychologie clinique transversale à la santé des travailleurs au sein de l'organisation.