Overview

L'ondata e il ritmo della globalizzazione hanno avuto un impatto non solo sulle organizzazioni complesse, ma anche sulle piccole imprese. Se la globalizzazione di per sé pone notevoli sfide alla gestione di varie organizzazioni, vi sono numerose altre sfide manageriali contemporanee che la accompagnano. Questo libro affronta le varie problematiche e sfide del management contemporaneo, tra cui la diversità e l'inclusione sul posto di lavoro, la gestione dei talenti, la tecnologia e la trasformazione digitale, l'etica, l'integrità e la responsabilità sociale d'impresa, la formazione della cultura organizzativa, l'adattabilità e l'agilità, la gestione del cambiamento, la privacy, la riservatezza e l'integrità dei dati, l'equilibrio della vita lavorativa e il benessere dei dipendenti. In particolare, vengono affrontati i vantaggi e le sfide della globalizzazione e del business internazionale e vengono fornite le strategie per affrontare questi vincoli. In generale, vengono discussi i vantaggi e le sfide della gestione delle sfide e delle problematiche manageriali contemporanee ed esaminate le varie strategie per gestirle efficacemente. Fondamentalmente, il contenuto del libro è molto ben strutturato, tematico, coinvolgente e accuratamente presentato in un linguaggio semplice e comprensibile.