Overview
Embora o conflito no local de trabalho seja inevitável, tornou-se um obstáculo ao progresso de algumas organizações em todo o mundo. Esta tendência tem sido atribuída ao comportamento de gestão de conflitos (CHB) dos dois actores sociais (empregadores e empregados) no sistema de relações laborais; por conseguinte, são recomendadas neste livro algumas competências de modificação do comportamento para melhorar o CHB dos dois actores sociais e, consequentemente, trazer uma paz laboral sustentável nas organizações.
- | Author: Akanji Bankole
- | Publisher: Edicoes Nosso Conhecimento
- | Publication Date: Mar 11, 2025
- | Number of Pages: 112 pages
- | Binding: Paperback or Softback
- | ISBN-10: 6208724953
- | ISBN-13: 9786208724955
