O estudo investiga questões de desenvolvimento do pessoal da biblioteca da Universidade de Estudos para o Desenvolvimento em termos de política de desenvolvimento do pessoal, necessidades de formação do pessoal da biblioteca, dotação orçamental para o desenvolvimento do pessoal e motivação do pessoal. O estudo utilizou o método de inquérito e distribuiu questionários a cinquenta e três (53) membros do pessoal da biblioteca. As principais conclusões do estudo revelaram que a maioria do pessoal sénior possuía, pelo menos, qualificações básicas em biblioteconomia; a maioria do pessoal não tinha conhecimento da política de desenvolvimento do pessoal implementada pela biblioteca; a biblioteca tinha acesso a recursos sob a forma de equipamento, conhecimentos especializados e fundos para a formação e o desenvolvimento do pessoal; e a maioria do pessoal necessitava de formação adicional em catalogação e classificação, Tecnologias de Informação e Comunicação (TIC), gestão e publicação académica. O estudo recomenda, entre outras coisas, a alteração dos cursos considerados relevantes para a biblioteconomia. É também necessário formar o pessoal para adquirir as competências necessárias para utilizar as bases de dados, porque a natureza e o conteúdo dos serviços de biblioteca e de informação estão a mudar muito rapidamente.
- | Author: Iddirisu Andani Mu-Azu
- | Publisher: Edicoes Nosso Conhecimento
- | Publication Date: Jan 21, 2025
- | Number of Pages: 00064 pages
- | Binding: Paperback or Softback
- | ISBN-10: 6208573505
- | ISBN-13: 9786208573508
