Kennzahlenbasierte Analyse des Recruiting-Prozesses am Beispiel eines Praxisunternehmens (BestMasters) (German Edition)

Trotz der vielfältigen Anwendungsmöglichkeiten von Kennzahlen zeigen diverse Studienergebnisse, dass die VerknUpfung des Recruitings mit Controlling-Elementen in vielen Unternehmen noch immer vernachlässigt wird. Dabei kommt Recruiting-Kennzahlen speziell in herausfordernden, dynamischen Zeiten eine besondere Bedeutung zu. Diese Problematik ist der Ansatzpunkt des vorliegenden Buches, das sich mit dem Performance Measurement entlang des Personalbeschaffungsprozesses beschäftigt. Im Zuge der Forschungsarbeit werden 60 Kennzahlen fUr eine verbesserte Operationalisierbarkeit der Personalbeschaffung eruiert sowie mittels leitfadengestUtzter Experteninterviews auf ihre Praxistauglichkeit hin untersucht.

• | Author: Laura Wedel
• | Publisher: Springer Gabler
• | Publication Date: Apr 17, 2022
• | Number of Pages: 104 pages
• | Language: German
• | Binding: Paperback
• | ISBN-10: 3658367431
• | ISBN-13: 9783658367435